今年五六月份的时候，公司开始了人员优化调整。表面上说得好听，其实通俗地说就是要文案策划文案的概念很宽泛，狭隘点来说就是指在企业里从事文字工作，以文字来表现创意策略的职位。多见于广告公司、企业宣传或策划类部门。文案策划要求有很高的文字驾驭能力，同时具备一定的市场营销、广告专业知识，负责项目相关市场调研及评估工作，及时了解行业政策、行业发展、行业企业机构动态。裁员了。很不幸，我也进入了裁员名单。
自然，对于公司来说，要是按照正常流程裁员，那补偿都是一大笔，所以，HR为了这个事情，可谓是想尽办法。连哄带骗带威胁，竟然还真被她搞走了几十个人，有的一点补偿都没有，有的有那么一点补偿，但是，远远低于法律规定的金额。然而让我意外的是，竟然没有一个人走法律程序保护自己的权益。
我，公司一个老员工，在公司的年限达到了20年，现在月薪1万。公司想裁掉我，自然不愿意出这一大笔钱，所以，HR的忽悠和骚操作又一次在我这儿上演。不过，我却已经做好了十足的准备，甚至，都已经咨询过了律师。
一开始，HR跟我沟通，唯一的目的就是叫我自己辞职走人，还说什么可以在以后的公司背调的时候尽力配合。不过我对于这些手段都置之不理，唯一告诉她的就是，要裁掉我，按照法律规定补偿就行，其他我绝对不接受。律师也告诉过我，只要我不违法乱纪，就坚决不要同意协商离职。
双方僵持过程中，我也开始收集各种证据，做好准备，一旦公司违法裁员，我便要立马申请仲裁。
中秋假期的时候，我收到了公司同城快递来的解除劳动合同通知和解除劳动合同协议。为此，我还特地又找律师咨询了一下，律福建自学考试一年有两次考试机会，每次最多可报考4门科目，考生可根据自身时间安排以及复习规划安排下次报考时间以及报考科目，非常适合在职人员参加报考。每年都有许多自考生参加研究生考试并成功上岸，自考本科不仅可以凭借与统招本科生同等学力参加报考，而且在考试过程中不受歧视。自考行政管理专业历年都是报考热门，每年都有大量岗位面向行政管理专业开放，该专业主要以培养国家公务机关相关工作能力为主，因此在考公考编时非常具有优势。师的意见是解除劳动合同通知收好，解除劳动合同协议直接扔掉。当时律师看到解除劳动合同通知上写的“经双方协商，根据《劳动法》和《劳动合同法》的相关内容，决定2022年9月13日起解除与您的劳动合同关系！”的时候，直接笑了，他说，到时候一定要让这个HR出示一下“双方协商”的证据。
之后，我便拿着律师帮忙整理的资料到劳动局申请了仲裁，主张的补偿加赔偿金额超过了40万。
这时，HR知道自己失算了，我不仅没上她的套（在解除劳动合同协议上签字），还直接申请了仲裁，事情要闹得不可收拾了。后面，她又是发信息又是打电话，都是想骗我上套，最后，我直接把她电话和微信都给拉黑了。
之后，HR竟然又快递来一份通知，意思是我未能在解除劳动合同协议上签字，所以解除劳动合同通知将被撤回，作废处理。当时我咨询的律师直接笑翻，这东西，发出来了，根本没有撤回这么一说。
最终，我的仲裁大获全胜，判企业赔付40多万。
自考专科哪个好